พินนะเคิล จัดกิจกรรม Team Building สานสัมพันธ์และสร้างเสริมความแข็งแกร่งภายในองค์กร
เนื่องจากบริษัท พินนะเคิล แอสเซท แมเนจเม้นท์ มีการเติบโตแบบก้าวกระโดด ผู้บริหารงานระดับสูงจึงเน้นความสำคัญแก่บุคลากรของบริษัทด้วยการจัดกิจกรรม Team Building ยุคใหม่ ภายใต้แนวคิดสร้างสรรค์กิจกรรมสร้างความสุข เพื่อแก้ปัญหาการสื่อสารภายในองค์กรและเพิ่มทัศนคติเชิงบวก Growth mindset จัดขึ้นโดยทีมงานวิทยากรเฉพาะด้าน การจัดอบรมองค์กร บริษัท SMART TEAM BUILDING วันที่ 26-27 พฤษภาคม 2566 ที่ผ่านมา ณ บัฟฟาโล่ ไอแลนด์ รีสอร์ท Buffalo Island Resort อำเภอ หางดง จังหวัด เชียงใหม่ ในโลกปัจจุบันมีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว องค์ความรู้หลายอย่างก็เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วไปตามกัน ตลอดจนการแข่งขันของบริษัทต่างๆ ก็ทวีความรุนแรงมากขึ้นเรื่อยๆ ฉะนั้นการฝึกอบรมพัฒนาบุคคลากรจึงมีความสำคัญอย่างยิ่งเพราะแต่ละองค์กรต่างก็ต้องปรับเปลี่ยนวิธีการทำงานเพื่อให้มีประสิทธิภาพอยู่เสมอ วัตถุประสงค์ของการฝึกอบรม เพื่อถ่ายทอดองค์ความรู้พื้นฐานจนไปถึงองค์ความรู้ใหม่ๆให้กับพนักงาน ให้ได้รับประโยชน์ต่อการพัฒนาศักยภาพบุคลากรและองค์กรให้มีประสิทธิภาพการทำงานให้ดียิ่งขึ้น เพื่อปรับระบบการทำงานขององค์กรให้มีทิศทางเดียวกัน เพิ่มขีดความสามารถของบุคลากรในการแข่งขันกับบุคคลอื่นๆ ร่วมไปถึงบริษัทคู่แข่ง และช่วยลดต้นทุนในการประกอบการให้มากที่สุด ประโยชน์ของการฝึกอบรม บุคลากรสามารถพัฒนาขีดความสามารถของตนเองและสร้างสรรค์ผลสำเร็จเพื่อให้บรรลุเป้าหมายรวมกันได้ง่ายขึ้น องค์กรมีทิศทางการทำงานที่ชัดเจนและไปในทางเดียวกัน สร้างความสัมพันธ์ที่ดีต่อเพื่อนร่วมงาน แบ่งปันองค์ความรู้ใหม่ๆที่เกิดขึ้น เพื่อเป็นประโยชน์ต่อการพัฒนาองค์กรและเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานให้ดียิ่งขึ้น สามารถช่วยลดต้นทุนในการประกอบการ เนื่องจากพนักงานมีความกระตือรือร้นที่จะพัฒนาตัวเองอยู่ตลอดเวลา สิ่งที่ควรทำให้เกิดในการจัดกิจกรรมสร้างทีม คือ …
พินนะเคิล จัดกิจกรรม Team Building สานสัมพันธ์และสร้างเสริมความแข็งแกร่งภายในองค์กร Read More »